职责：1、根据部门的总体经营规划，制定购物中心本楼层的目标管理计划和实施措施，确保完成公司下达的各项销售任务；2、负责本楼层人员管理、商品管理、销售管理、环境管理、服务管理、现场管理、客诉管理，负责贯彻、执行公司及楼层的各项管理规章制度，根据上级要求的工作质量标准，做好本楼层的各项管理工作并及时检查各工作流转程序的各个环节，发现问题及时处理，保证本楼层各项工作的正常运转；3、日报、周报、月报等相关销售报表的统计与制作，保证数据的准确性；4、巡查卖场安全卫生、商品出样标价及员工服务质量等工作,了解品牌特点及分布；5、协助品牌进店流程及专柜装修申请流程的跟进；6、配合商场业态调整，完成针对所辖楼层内相关经营户的调整工作；7、组织本楼层工作会议和每日早晚例会，传达上级指示精神，反映导购人员及商铺情况，协助商管副经理工作，落实每天的工作内容，发现违规及时纠正；8、组织对竞争对手的市场调查，并提交市调分析报告；9、宣传团队精神，弘扬企业文化，牢记公司宗旨，增强导购人员的凝聚力和向心力；10、及时完成领导交付的其他工作事项。任职要求： 性别：不限。年龄：22-40周岁。学历：1、大专及以上；2、客户管理、营销管理、工商管理专业毕业。技能：1、熟练运用office软件；2、了解法律基础知识；3、了解商场、购物中心管理和商户关系管理。4、1年以上相关工作经验；基本素质：1、责任心强，亲和力佳；2、有较强的沟通能力和协调能力，团队意识佳；3、较强的执行力，工作计划性好；4、思路清晰，思维敏捷，表达能力好。薪资待遇：3000-4000，五险一金，免费员工食堂，丰富的员工福利。
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